مديرة في الابتدائي من طراز خاص من الانشغالات
عنوان الموضوع : مديرة في الابتدائي من طراز خاص من الانشغالات
مقدم من طرف منتديات العندليب
مادا اقول ..............................رايت انه من الضروري طرح الموضوع
فما تقوم به المديره شيئ من الجنون -جنون المسؤولية -و حب الظهور ؟؟؟؟؟؟
المديرة تريد من استاد اللغة العربية الحضور اجباريا في الوقت المخصص لتدريس اللغة الفرنسية؟؟؟؟؟؟؟
-تقول ان غاب استاد اللغة الفرنسية يعوضه مباشرة استاد العربية
حينما عارضنا قالت " لابد من اتمام النصاب ساعات العمل حسبها 30 ساعة نكملها كاملة بحصورنا في المؤسسة
الم توقعوا على استعمال الزمن
قانونيا الها الحق في دلك ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟؟؟؟؟؟
>>>>> ردود الأعضـــــــــــــــــــاء على الموضوع <<<<<
==================================
>>>> الرد الأول :
نعم لها الحق قانونا لكن من جانب إنساني يُتَجاهل تطبيق ذلك
=========
>>>> الرد الثاني :
كونوا أحرار وتوقفوا عن العمل كلكم وطالبوا بحضور مدير التربية أ و المين العام وأضعف الايمان ألعبوا عن العطل المرضية الغير طويلة المدى
=========
>>>> الرد الثالث :
نفس القانون يحتم على المدير التواجد بالمؤسسة ليلا و نهارا ولذلك يستفيد المدير من السكن الإلزامي فماذ ا عن هذه المديرة؟
=========
>>>> الرد الرابع :
نعم انها على حق وبصفة قانونية ﻻن المعلم يقوم بالمداومة بصفة رسمية
=========
>>>> الرد الخامس :
وهل يوجد احد في هذا العصر يحكم بطريقتها واستسمحوني الا يوجد من بينكم رجال او الفريق التربوي ليوقفها عند حدها فاءن بقيت بكرامتها فبها ونعمة وان لم تردع فعليكم بهاولا تتراجعوا لانها لا تستطيع ان تفعل لكم شئ فلتكونوا يدا واحدة عليها فجبروت المدراء فقد ولا وانتهى منذ سنين وان جاء من امراءة فهذه مهزاة اخرى لم نسمع بها ولن نسمع بها واخر تعليمة من الوزارة انتم اهم منها في المدرسة ولن تستطيع ان تردعكم اذا كنتم صفا واحدا
=========
مديرات آخر زمن علمناهم الصلاة فاتونا للجامع
اتفق العرب على أن لا يتفقوا...............................ترجع لشخصية الطاقم التربوي لهذه المدرسة ......................يستهلوا
إنه الحقد والكراهية بين أعضاء اﻻسرة الواحدة. كما يقول المثل الشعبي العام المندبة كبيرة والميت فار
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mounia1971 https://3andlib.xplainer.net/images/...s/viewpost.gif
مادا اقول ..............................رايت انه من الضروري طرح الموضوع
فما تقوم به المديره شيئ من الجنون -جنون المسؤولية -و حب الظهور ؟؟؟؟؟؟
المديرة تريد من استاد اللغة العربية الحضور اجباريا في الوقت المخصص لتدريس اللغة الفرنسية؟؟؟؟؟؟؟
-تقول ان غاب استاد اللغة الفرنسية يعوضه مباشرة استاد العربية
حينما عارضنا قالت " لابد من اتمام النصاب ساعات العمل حسبها 30 ساعة نكملها كاملة بحصورنا في المؤسسة
الم توقعوا على استعمال الزمن
قانونيا الها الحق في دلك ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟؟؟؟؟؟
|
هذي البداية ومازال ، مازال، عند ها حق هي لم تكمل الدرجة الثانية من الترقية صارت مرتاحة، فلا تعرف معنى التعب المعنوي مع التلاميذ وكثرة الحجم الساعي في الابتدائي، هي من الكرسي إلى الكرسي من كرسي مدرج الجامعة إلى كرسي الإدارة، على هذا الأستاذ الرفض وإذا حررت ضد ه شكوى ،عليه ان يطالب بتعميم الإجراء على المقاطعة الإدارية التابع لها ، وعندها يمس أكثر عدد من المعلمين فيثرون ضد الفكرة، لتسف ويكسر جبروت هذه البنت.
اسألوها فقط إن هي فعلت ذلك عندما كانت أستاذة.
للاسف اغلب الاساتذة يجهلون التشريع والقوانين ويندفعوت بعاطفتهم وللاسف كذلك اغلب المديرون يستغلون هذه النقطة ويدفعون بالمعلم للقيام بالحماقات قصد السيطرة عليه.....ليكون في علم الجميع المدير مطالب بتقديم في شهر مارس التنظيم المقترح للعام الدراسي المقبل تقديريا مع قائمة الاساتذة وعدد ساعات العمل لكل استاذ وهي 30ساعة وهي وثيقة رسمية .
كما ابلغ زملائي المعلمين بان المدير يقدم للمفتش التنظيم الزمني او التربوي للسيد المفتش بالتفصيل فيه اوقات كل استاذ بما فيها الحضور
و الفريق التربوي و و .....المهم المدير مجبر وليس مخير .....الحضور اجباري اذا طلب منه التدريس لا ...
كما اخبركم وانا مدير حتى تكونوا على بينة المدير لا يتصرف كانه في ملك ابيه وليس غبيا بتكليف اساتذة باعمال غير قانونية ....وكما انصح الاستاذ فيه قوانين اذا احس بان هذه المديرة قد ظلمته ما عليه الا ان يكتب به او يتصل بالمفتش.... ربما انتم لا تعرفون حكاية الحضور سببه هذا التنافر في قطاع التربية ....لان هذا المشكل طرح مع بداية تطبيق التعليم الاساسي بين الطور الاول والثاني انذاك لان في بدايته كان معلم الطور الاول يعمل 27 ساعة مع التلاميذ 02 ساعات فريق تربوي وساعة استدراك 30 ساعة بالتمام عكس الطور الثاني 22 ساعة فقط والكلام يطول
نورنا بالجانب القانوني الذي تعرفه ونجهله نحن في مثل هذا الحال يا أستاذ وسنكون شاكرين لك .
العيب ليس في المديرة بل في المعلم الدي لا يعرف حقوقه من واجباته
المرأة إذا تمسألت فاحذروها
