وثيقة تحديد احتياجات التكوين للادارة
عنوان الموضوع : وثيقة تحديد احتياجات التكوين للادارة
مقدم من طرف منتديات العندليب
استلمنا صباح هذا اليوم وثيقة تحديد احتياجات التكوين تطلب من كل معلم ملا استمارة تبين الاحتياجات الفردية وفيها 1 موضوع التكوين او التخصص/2نوع التكوين طويل المدة او قصير المدة في الجزائر ام في الخارج3/ الؤسسة المكلفة بالتكوين 4/ مدة التكوين 5/ نظام التكوين متواصل ام متناوب6/الاسم واللقب / الرتبة / الوظيفة 7/ محتوى التكوين8/ الاهدا ف العملية للتكوين9/ اهمية التكوين بالنسبة للموظف .تملا هذه الوثيقة من طرف الموظفين.
>>>>> ردود الأعضـــــــــــــــــــاء على الموضوع <<<<<
==================================
>>>> الرد الأول :
وما المشكلة في هذا؟ كلنا استلمنا نفس الوثيقة.
=========
>>>> الرد الثاني :
وهل سنقبل على تكوين جديد؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
=========
>>>> الرد الثالث :
شكرا على الاعلام
=========
>>>> الرد الرابع :
هل هو تكوين اجباري ؟؟ ثم كيف أملأ الوثيقة لم افهم منها شيئ ؟
=========
>>>> الرد الخامس :
من خلال هذه الوثيقة يعرف المفتش اهم المواضيع التي يرغب الموظفون في تلقي تكوينا ميدانيا حولها وبالتالي يمكنه تنظيم ايام تكوينية حولها
=========
السلام من ملأ منكم الاستمارة يفيدنا من فضلكم
تختلف الاحتياجات حسب كل فئة فهناك من يحتاج الى تكوين اداري وهناك من يحتاج الى تكوين مالي مثلا..
