استفسار عن اول يوم عمل المصالح الاقتصادية
عنوان الموضوع : استفسار عن اول يوم عمل المصالح الاقتصادية
مقدم من طرف منتديات العندليب
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أولا: هل المقتصد الجديد وبمجرد تنصيبه في المؤسسة يتحصل على مفاتيح المكتب وكذا بقية المفاتيح ؟
ثانيا: هل يستفيد المقتصد الجديد من السكن الوظيفي بمجرد تنصيبه أم أنه ينتظر حتى تثبيته وخاصة إذا كان غير متزوج؟
ثالثا: أرجو تزويدي بالقانون أو المنشور الذي ينص على ان للمقتصد الحق في الإستفادة من السكن الوظيفي
وشكرا
>>>>> ردود الأعضـــــــــــــــــــاء على الموضوع <<<<<
==================================
>>>> الرد الأول :
امر عادي جدا لا تكترثي كثيرا كوني متماسكة وقوية ومتواضعة ومتفهمة ولا تستعجلي التعرف على الاعمال والمهام ولا تكوني حريصة على استيلام المكتب ولا المفاتيح هو يوم للتعارف والاستطلاع فيه بعضا من الاثارة والتشويق افترضي الخير وتعاملي بحسن النية الى حين بالنسبة للسكن الوظيفي هو من حقك فقط كوني ملف وارسليه عن طريق المدير الى مصلحة البرمجة والمتابعة مكتب الشؤون الاجتماعية وحفظ الصحة ولايوجد شرط ان تكوني متزوجة والمنشور متوفر في الموضوع المثبت باسم بنك النصوص القانونية
=========
>>>> الرد الثاني :
مبروك عليك يا أختي الكريمة مريم بلقيس
كيف هي أحوالك إن شاء الله تكون بخير
كيف كانت عندكم الترتيبات و التعينات في ولاية سوق أهراس؟؟؟
هل المؤسسة التي إخترتيها أعجبتك ؟؟؟؟؟
الله يكون بعوني و عونك وعون كل زملائنا الكرام ؟؟؟؟
=========
>>>> الرد الثالث :
المنشور الوزاري رقم 122/2001 المتعلق بالسكنات الوظيفية
الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية
وزارة التربية الوطنية
الوزيــــــــــــــــــــــــــــــر
الى
- السيد مفتش أكاديمية ولاية الجزائـــــــــــــــــــــر
- السيدات والسادة مديري التربية بالولايات الأخرى
رقم:112 و.ت./أ.خ.و 27 فيفري 2001
الموضوع: الالتــــــــزام بتطبيــق وتنفيـــــــذ الإجراءات
المتعلقة بتسيير السكنات الوظيفية الإلزامية
المرجع: - تعليميتـــي رقم 604 المؤرخة فـــــــــــــــي 06/01/2000
- المنشور الوزاري رقم548/95 المؤرخ في 10/12/1995
إضافة إلى الوضعية الخطيرة التي آلت إليها السكنات الوظيفية الإلزامية التابعة لمؤسسات قطاع التربية الوطنية بسبب شغلها من قبل أناس غرباء عن هذا القطاع يتبين مرة أخرى أن بعضا من مسؤولي التربية على المستوى المحلي قاموا بخرق الترتيبات والإجراءات التنظيمية التي أعدتها الوزارة بشأن ضبط عملية تسيير هذه السكنات وخاصة منها تلك المشار إليهـــــا بالمرجع ، الأمر الذي أدى إلى الزيادة في تفاقم وضعية هذه السكنات من جهة وإثقال كاهل ميزانية الدولة بالتعويضات الناتجة عن مقاضاة الأشخاص الذين مكنوا بموجب مقررات غير قانونية من الاستفادة من شغل السكنات الوظيفية الإلزامية من جهة أخرى.
ذلك أن هؤلاء المسؤولين قاموا بمنح سكنات وظيفية إلزامية لبعض موظفي المؤسسات التعليمية ومستخدمي مصالــح مديرياتهم بصفة غير قانونية باعتبار أن هذه الوضعيات لا تدخل ضمن اختصاصاتهم بل تعود إلى الإدارة المركزية لا غير.
إن هذا التصرف اللامسؤول حرم الكثير من الموظفين الذين لهم الحق في الاستفادة من شغل هذه السكنات مما أثر سلبا على السير الحسن لمؤسسات القطاع.
لذلك بات لزاما تذكيركم بأن النصوص القانونية والتنظيمية السارية المفعول وخاصة منها المشار إليها في المرجع قد حددت بكل دقة ووضوح وعلى سبيل الحصر الموظفين الذين يحق لكم منح لهم بصفة آلية مقررات الاستفادة من السكن الوظيفي الإلزامي لضرورة الخدمة الملحة وهم الموظفون المبينون أدناه الذين يسكنون حيث يعملون فقط لكونهم ملزمون بالحضور الدائم بها.
1) رئيــــــــــس المؤسسة
2) نائب مدير للدراسات
3) المسير المالـــــــــي
4) مستشار التربية
5) الحاجــــــــــــــــب
ومن ثم فإن الموظفين المذكورين آنفا العاملين بمؤسسات تعليمية لا توجد بها سكنات وظيفية وتودون إسكانهم بساكنات تابعة لمؤسسات أخرى لضرورة الخدمة الملحة فلا يمكنكم القيام بذلك إلا إذا تحصلتم على مقررات من الإدارة المركزية على أساس تقديم اقتراحات تكون مشفوعة بملفات كاملة ، كما يطبق أيضا هذا الإجراء على حالات الاستفادة من شغل سكن وظيفي إلزامي في إطــــــار منفعة الخدمة.
مع التأكيد هنا بأنكم ملزمون بتطبيق كل المقررات الخاصة بشغل السكنات الوظيفية الإلزامية التي تمنحها الإدارة المركزية لفائدة موظفي القطاع .
ولتسوية وضعية الموظفين الذين تم منح لهم مقررات الاستفادة خارج الإطار القانوني أطلب منكم موافاتي بقائمة هؤلاء الموظفين مع الملفات اللازمة لإنجاز لهم مقررات وفقا للتنظيم الساري المفعول.
إن تصفية وضعيات السكنات الوظيفية المشغولة بطريقة غير عادية وغير قانونية تقتضي منكم القيام بأعذار المعنيين بصفة رسمية وفي حالة عدم الاستجابة ترفع ضدهم دعوى قضائية أمام العدالة لإجبارهم على الإخلاء.
واعتبارا لأهمية هذه الإجراءات وتلك الجاري العمل بها حاليا في هذا الشأن أدعو الجميع إلى ضرورة الالتزام بتطبيقها وتنفيذها ميدانيا شكلا ومضمونا.
وزير التربيــــــة الوطنيــــــــة
إمضاء: بوبكر بن بوزيــــــــد
المنشور من وضع زميلنا موساوي خالد
=========
>>>> الرد الرابع :
لاننسي انننا في بلد اسمه الجزائر
=========
>>>> الرد الخامس :
يمكنك ان تقدم اقتراحا مفيدا للجميع بارك الله فيك
=========
بسم الله الرحمن الرحيم
اولا اود تقديم شكري للاستاذ باهي جمال والله انت نعم المرشد لنا انت وبقية الاساتذة الكرام فانتم بمثابة الشعلة التي تنير طريقنا وتبسط لنا كل ماهو صعب ومبهم
ثانيا : اختي العزيزة ماغا شكرا على التهاني والتبريكات ولكن نحن في ولاية سوق أهراس لم يتم تعييننا بعد فقط انا أطرح الاسئلة على الاساتذة لانني كلما إقترب وقت تعييننا يزيد توتري والله أن النوم يطير من عيني في بعض الاحيان على الرغم من ان المقتصد الذي أتدرب عنده يحاول دائما تبسيط الامور لي حفظه الله ورعاه
ماذا عنكم في ولاية أم البواقي هل من جديد؟
أعتذر عن الـتأخر في الرد فهو بسبب عطل في الشبكة
