عنوان الموضوع : استفسار لأهل الخبرة ....بارك الله فيكم انشغالات الدارة
مقدم من طرف منتديات العندليب

السلام عليكم ورحمة الله و بركاته
أولا عطلة سعيدة لإخواني الأساتذة و عودة ميمونة .أود أن أعلمكم أنه خلال هذه العطلة رزقني الله سبحانه و تعالى ببنية بهية الطلعة و لله الحمد سميتها على بركة الله إسراء . والله يرزق جميع الإخوة الدين ليس لهم أولاد بأولاد إن شاء الله.
و للعلم أن للموظف الحق في 3 أيام راحة.فهل من حقي أن أخدها بعد العطلة.أم انه لا حق لدي بالمطالبة بها لأن البنت أصلا ولدت في العطلة أثناء فترة راحة .لأني صراحة لا أريد أخد شيء ليس من حقي . نورونا بارك الله فيكم.
وشكرا




>>>>> ردود الأعضـــــــــــــــــــاء على الموضوع <<<<<
==================================

>>>> الرد الأول :

ـ ازدياد مولود للموظف : ثلاثة أيام عمل ، متتابعة أو غير غير متتابعة خلال 15 يوما بعد يوم الولادة


=========


>>>> الرد الثاني :

3 ايام خلال 15 يوما بعد يوم الولادة ............هذا هو ......................

=========


>>>> الرد الثالث :

شكرا على التفاعل ...هي ازدادت يوم 24 ديسمبر .. و يوم 04/01/2015 يكون عندها 12 يوم ..هل عندي الحق ندي 13.14.15. أم لا و شكرا

=========


>>>> الرد الرابع :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة foued_18
شكرا على التفاعل ...هي ازدادت يوم 24 ديسمبر .. و يوم 04/01/2015 يكون عندها 12 يوم ..هل عندي الحق ندي 13.14.15. أم لا و شكرا

الف مليار مبروك لوالد اسراء و الشفاء العاجل لوالدتها و تتربى بين احضانكم يا رب : نعم من حقك ما دامت لم تتجاوز المهلة القانونية

=========


>>>> الرد الخامس :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة aziz1746
الف مليار مبروك لوالد اسراء و الشفاء العاجل لوالدتها و تتربى بين احضانكم يا رب : نعم من حقك ما دامت لم تتجاوز المهلة القانونية

الله يحفظك و يجازيك و يبارك فيك ....شكرا جزيلا

=========