عنوان الموضوع : >>الاجوبة الرسمية من وظيف العمومي للولاية المدية فيما يخص التكموين مكمل+ خبرة عقود + اشغال ودراسات منجزة +و مسار تكوين اعلانات التوظيف
مقدم من طرف منتديات العندليب


السلام عليكم

اليوم كان لي لقاء دام حوالي ساعة مع اطار في وظيف عمومي تناقشنا حول مختلف قوانين التوظيف وكواليسها لكن رغم ذلك كانت عديد ثغرات وخلافات فيما يخص هذه الجوانب
اذا كان يوجد لديك سؤال يخص العناصر التي ذكرتها في عنوان انا هنا جاهز للاجابة
+ سوف اظيف لاحقا مراحل التوظيف وكيفية سيرها
وشكرا

اما مراحل توظيف كتالي :
1-تقوم الادارة بنشر الاعلان في مقرها او جرائد ويتم ارسال وثيقة الى وظيف عمومي تثبت النشر لكن للاسف قال لي لا توجد رقابة ان كانت مؤسسة قد نشلرت اعلان او لا وامر قد يكون تحت طاولة وقالي تلك وثيقة مهمة التي يرسلونها اليهم .
2- قالي الملف هو شهادة وبطاقة تعريف و كشف نقاط و استمارة حيث تقوم الادارة بترتيب ملفات على اساس معطيات استمارة و بعد نجاح يطلب من مترشح اكمال ملف بشهادة عمل واشغال ودراسة منجزة وتكوين مكمل الخ .....
3-ثم ترسل ملفات الى مديرية الوظيف العمومي للرقابة على تنقيطة و هنا معلومة مهمة قالي لما يكون عدد ملفات كبير نأخذ عينة حوالي 20 ملف للاطلاع عليها + ناجحين واحتياطين طبعا
4- قالي قد يتم رفض قائمة ناجحين و ارسال محضر نجاح بتحفظ او يتم اللجوء الى احتياط

اسئلتي واجوبته المتفرقة كانت كتالي:
كيف يتم حساب معدل سنة الاخيرة للماستر ل م د مع علم انا سداسي 1 فيه معدل و ثاني في علامة مذكرة؟
يجمعان ويقسمان على 2
هل تؤخذ بعين اعتبار من دخل الامتحان الاستدراكي ومن لم يدخل؟
لا تحسب عادي
كيف يتم تنقيط الاشغال وددراسات منجزة ؟
قال ان الاشغال منجزة منشورة فقط تنقط و لم اقتنع بالاجابته بتا تا
ماهي علامة التي تمنح على مداخلة في ملتقى وطني ؟00 ن
ماهي علامة التي تمنح على مداخلة في ملتقى دولي ؟00ن
ماهي علامة التي تمنح على مقال منشور في مجلة محكمة ؟ 1 ن على كل اصدار
هل يمنح سورسي لمن نجح في مسابقة ؟
قال لي نحن لا نمح اي وثيقة الادارة منظمة هي مسؤولة عن منح استدعاء النجاح لكن يذهب المترشح للمكتب التجنيد و يدفعها
ما سبب جهل اغلب ادارات منظمة للمسابقات توظيف للقوانين توظيف ؟
السبب نقص الـتأطير ونواجه عديد مشاكل في وصول ملفات ناجحين ناقصة
كيف تحسب خبرة عقود ؟
1ن لكل سنة في حدود 6 نقاط اذا كان مترشح يعمل في ادارة منظمة و 4 ن اذذا كان ادارة خارجية




>>>>> ردود الأعضـــــــــــــــــــاء على الموضوع <<<<<
==================================

>>>> الرد الأول :

المقصود بالتكوين المكمل :
هل الماستر تكمل ليسانس في الوظيف

=========


>>>> الرد الثاني :

قبل حصولك على الشهادة يعتبر تكوين مكون
بعد حصولك على الشهادة لا يتعتبر تكوين مكمل بل تعتبر شهادة أعلى

=========


>>>> الرد الثالث :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة amine eco

السلام عليكم
اليوم كان لي لقاء دام حوالي ساعة مع اطار في وظيف عمومي تناقشنا حول مختلف قوانين التوظيف وكواليسها لكن رغم ذلك كانت عديد ثغرات وخلافات فيما يخص هذه الجوانب
على اذا اذا يوجد لديك سؤال يخص العناصر التي ذكرتها في عنوان انا هنا جاهز للاجابة
+ سوف اظيف لاحقا مراحل التوظيف وكيفية سيرها
وشكرا

يعطيك الصحة على المبادرة الطيبة
1 - عندك خبرة مهنية في منصب اعلى من المنصب المراد شغله. كيف تحتسب الخبرة المهنية هنا؟ نقطة عن كل عام أم نصف نقطة عن كل عام. مثال عندي لاليسانس والخبرة نتاعي بالليسانس وترشحت لرتبة محلق مثلا التي تتطلب باك + عامين. المنشور رقم 07 لم يتكلم عن الخبرة المهنية في منصب أعلى من المنصب المراد شغله.
2 - عندما لا تحدد شهادة العمل طبيعة المنصب المشغول. كيف يتم حساب الخبرة المهنية؟ هل بالإعتماد على عقد العمل الذي يحدد المستوى الدراسي او التكويني اللي دخلت بيه الخدمة؟.
3 - هل تعتبر السنة الثالثة ثانوي تكوينا مكملا لمترشح أودع ملفه في رتبة تتطلب مستوى السنة الأولى ثانوي. وكذلك الشأن بالنسبة لمن ترشح لمنصب يتطلب الباكالوريا واودع شهادة تثبت متابعته سنتين من التعليم العالي، هل تعتبر هاتان السنتان تكوينا مكملا؟
4 - هل تحتسب الخبرة المهنية في إطار dais عندما تودع في ملف الترشح لرتب تتطلب الباكالوريا فما فوق؟.
5 - بارك الله فيكم. وسمحلي بزاف كثرت عليك.

=========


>>>> الرد الرابع :

مشكورين على فتح الموضوع
و الأسئلة تشغلنا كلنا

=========


>>>> الرد الخامس :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة essedik
المقصود بالتكوين المكمل :
هل الماستر تكمل ليسانس في الوظيف

يا اخي التكوين مكمل يخضع لقاعدتين
الاولى
يشترط ان تكون تزاول الدراسة ولم تكملها بعد لكنه قال قالي لي انه بعد الادارات تقوم بحسابها حتى ولو تحصلت عن شهادة حيث قالي لي نحن نعتبر هيئة رقابة فقط

وفي سؤال حول هل ماستر تكوين مكمل
قال حسب الرتية المترشح لها
اي متصرف يتطلب ليسانس ورتبة التي اعلاه متصرف رئيسي يتطلب ماجستير وبتالي في هذه الحالة التكوين مكمل شهادة ماجستير فقط

لكن مثلا رتبة محلل ميزانية تتطلب ليسانس اما رتبة اعلاه تتطلب مفتتش محلل رئيسي للميزانية تتطلب ماستر وبتالي تكوين مكمل ماستر مقبول وهكذا.........
اما تكوين مكمل عن طبيعة الوثيقة مطلوبة هنا حاول تهرب او لم يقنع في اجابة
لكن اتفقنا انا ديبلاوم مرفوض وقالي مايثبت انك درست سداسيان لكن قلت له الاثبات الوحيد شهادات مدرسيتان او كسفق نقاط فقال كشف نقاط طبعا للسنة الاولى وثانية


=========


المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نتلر
قبل حصولك على الشهادة يعتبر تكوين مكون
بعد حصولك على الشهادة لا يتعتبر تكوين مكمل بل تعتبر شهادة أعلى

ليس شرط قالي متحطش ديبلوم فقط قالي نشوفو سداسيات وميهمنيش تكون تحصلت على ديبلوم او لا


المشاركة الأصلية كتبت بواسطة meziane48
يعطيك الصحة على المبادرة الطيبة
1 - عندك خبرة مهنية في منصب اعلى من المنصب المراد شغله. كيف تحتسب الخبرة المهنية هنا؟ نقطة عن كل عام أم نصف نقطة عن كل عام. مثال عندي لاليسانس والخبرة نتاعي بالليسانس وترشحت لرتبة محلق مثلا التي تتطلب باك + عامين. المنشور رقم 07 لم يتكلم عن الخبرة المهنية في منصب أعلى من المنصب المراد شغله.
2 - عندما لا تحدد شهادة العمل طبيعة المنصب المشغول. كيف يتم حساب الخبرة المهنية؟ هل بالإعتماد على عقد العمل الذي يحدد المستوى الدراسي او التكويني اللي دخلت بيه الخدمة؟.
3 - هل تعتبر السنة الثالثة ثانوي تكوينا مكملا لمترشح أودع ملفه في رتبة تتطلب مستوى السنة الأولى ثانوي. وكذلك الشأن بالنسبة لمن ترشح لمنصب يتطلب الباكالوريا واودع شهادة تثبت متابعته سنتين من التعليم العالي، هل تعتبر هاتان السنتان تكوينا مكملا؟
4 - هل تحتسب الخبرة المهنية في إطار dais عندما تودع في ملف الترشح لرتب تتطلب الباكالوريا فما فوق؟.
5 - بارك الله فيكم. وسمحلي بزاف كثرت عليك.

مرحبا بك اخي لا بأس
1- بنسبة لسؤالك هذا تناقنا كذلك واكد لي ان خبرة تكون في نفس المستوى وتحسب بنقطة اما اقل او اكثر فتحسب ب 00 نقطة رغم انه لم يقنعني بجاوب
مثلا خبرة بليسانس لا تحتسب للمنصب عمل بماستر
او منصب ملحق ادارة لا تحتسب خبرة بليسانس
لكن اجابته لم تقنعني لان منشور وزاري لم يحدد الامر هذا اخي
2-نعم اخي هذه نقطة مهمة قلت له في بعض الاحيان شهادة عمل لا تحدد شهادة التي تمت به خبرة فقال لي انه يتم نظر الى عقد لانه هو الاهم وبنالي في حالة خبرة بشهادة اقل لا تحتسب ويتم انتقال الى قائمة احتياطية
3-صراحة اخي للامانة لم نتناقش في هذه نقطة .....
4-لاداس تحتسب خبرتها كيما قتلك لككن في نفس رتبة
5- مرحبا بيك اخي في انتظار ردك

merciiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii

الاخ ارجو من amine ecoان توضح لي جيداان رتبة مفتش رئيسي تتطلب مهندس دولة هل في هده الحالة شهادة الماجستير و شهادة التسجيل في الدكتوراه تعتير شهادات ة مكملة
لانني سبق لي وان اقصيت من المسابقة بسبب وضعي شهادة الماجستير


المشاركة الأصلية كتبت بواسطة amine eco
ليس شرط قالي متحطش ديبلوم فقط قالي نشوفو سداسيات وميهمنيش تكون تحصلت على ديبلوم او لا

لكن انا مقبلوش علي السداسيات قالو لي لازم يكون جديد اي في طور التكوين لي عنده ديبلوم لايعتبر مكمل يعني لي راه يقرا يديه نقطة على لي راه مكمل عنده سنين هبلووونا

انا مازلت ادرس واضع شهادات مدرسية في الماجستير ولا تحتسب لي النقاط, يقولون لي في الوظيف العمومي انهم لايحتسبون نقاط التكوين المكمل, هذا في ولاية ميلة

شكرا جزيلا أخ أمين
كما عودتنا دائما بالمواضيع المثيرة للجدل
لا تستطيع الحكم على التكوين المكمل من خلال الشهادة أو المنصب المراد شغله
الأمر متعلق بالإدارة المنظمة للمسابقة وتعنتها
حقيقة يجب على الجهات الوصية وضع قانون واضح على التكوين المكمل
فنحن أصحاب الماستر مظلومين
فلا توجد مناصب كافية للماستر
ولا تستطيع وضعه كتكوين مكمل ....... والله أمر محير
متابع للنقاش

بارك الله فيك

بارك الله فيك اخي على هذه الخدمة الجليلة و لدي استفسار ارجو ان تجاوبني عليه و هو : اني تحصلت على شهادة تقني سامي في الاعلام الالي و عملت بها في اطار عقود ماقبل التشغيل مدة سنتين ثم نجحت في البكالوريا و درست حقوق و انا الان اشارك في مسابقات متصرف اداري هل يعتبر عملي السابق في اطار عقود مافبل التشغيل خبرة ام يجب ان تكون الخبرة في مجال الاختصاص و شكرا جزيلا.