عنوان الموضوع : استفسار لاهل الاختصاص
مقدم من طرف منتديات العندليب

هل للموظف الحق في غياب خاص مدفوع الاجر في حالة زواج احد فروعه.


>>>>> ردود الأعضـــــــــــــــــــاء على الموضوع <<<<<
==================================

>>>> الرد الأول :

لا ليس له الحق في ذلك، إلا في الوفاة

=========


>>>> الرد الثاني :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mekhaneg
لا ليس له الحق في ذلك، إلا في الوفاة


لكن حسب الامر 06-03 المؤرخ في 15/07/2006 المتضمن القانون الأساسي للوظيفة العمومية في المادة
212 له 3 ايام مدفوعة الاجر.

=========


>>>> الرد الثالث :

البرج الولاية الوحيدة التي وضعت تاريخ الادماج ابتداءا من 1/12/2014

=========


>>>> الرد الرابع :


=========


>>>> الرد الخامس :


=========