عنوان الموضوع : نحن مجموعة من مستشاري التربية الجدد..بعد العمل في هذا المنصب لمدة 7 أشهر فوجئنا برفض الوظيف العمومي..فمن يتحمل الخطأ ؟ انشغالات الدارة
مقدم من طرف منتديات العندليب

السلام عليكم جميعا ونرجو ان نجد عندكم الردود المقنعة نحن مجموعة من مستشاري التربية يبلغ عددهم26 اهلنا في الموسم الدراسي2016/2015
ومنا من تلقى مقررة تعيينه منذ مارس2015 وعمل الى يوم الناس هذا وهناك من واصل عمله في التدريس لضرورة الخدمة وقد فؤجنا في هذه الايام في مديرية التربية ان ملفاتنا المالية قد رفضت من قبل المصالح المعنية بحجة اننا رقينا مرتين مرة من 11 الى 12 والثانية الى الرتبة13 وهذا يتنافى مع القانون مع العلم اني رقيت في 9/10/2016 بموجب حصولي على شهادة الليسانس في التخصص اما زملائي فقد ادمجوا بموجب التكوين الذي تابعه الاساتذة والغريب في الامر ان ملفاتنا لم ترفض في بداية الامرلهذا السبب والمقررة تحمل تاشيرة المسير المالي في الوظيف العمومي، والله نحن في حيرة من امرنا لمثل هذه التصرفات فكيف يعقل ان تعمل في منصب اكثر من7 اشهر ثم يقال لك انك مرفوض لان اقدمية ترقيتك لاتتعدىسنتين والاخوة سنة ، اتوجه اليكم بهذا الانشغال علي اجد عندكم الرد الشافي لي ولزملائي وحبذا لو يكون الرد قانونيا من ذوي الخبرة والتجربة وشكرا للجميع.


>>>>> ردود الأعضـــــــــــــــــــاء على الموضوع <<<<<
==================================

>>>> الرد الأول :

في أي ولاية؟

=========


>>>> الرد الثاني :

على حسب ما تقول نحن في ولاية المدية سيرفضون كل من نجح في مسابقتي مستشاري التربة والمديرين لانهم كلهم ترقوا من 11-12 و من 12-13

=========


>>>> الرد الثالث :

في ولاية خنشلة وحسب زعمهم ان الترقية من درجة الى اخرى لابد ان تكون بينها مدة5 سنوات

=========


>>>> الرد الرابع :

تم نقله للقسم المخصص له ليجيبك الاخوة بالتفصيل ان شاء الله

=========


>>>> الرد الخامس :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة شمشار
السلام عليكم جميعا ونرجو ان نجد عندكم الردود المقنعة نحن مجموعة من مستشاري التربية يبلغ عددهم26 اهلنا في الموسم الدراسي2012/2013
ومنا من تلقى مقررة تعيينه منذ مارس2013 وعمل الى يوم الناس هذا وهناك من واصل عمله في التدريس لضرورة الخدمة وقد فؤجنا في هذه الايام في مديرية التربية ان ملفاتنا المالية قد رفضت من قبل المصالح المعنية بحجة اننا رقينا مرتين مرة من 11 الى 12 والثانية الى الرتبة13 وهذا يتنافى مع القانون مع العلم اني رقيت في 9/10/2011 بموجب حصولي على شهادة الليسانس في التخصص اما زملائي فقد ادمجوا بموجب التكوين الذي تابعه الاساتذة والغريب في الامر ان ملفاتنا لم ترفض في بداية الامرلهذا السبب والمقررة تحمل تاشيرة المسير المالي في الوظيف العمومي، والله نحن في حيرة من امرنا لمثل هذه التصرفات فكيف يعقل ان تعمل في منصب اكثر من7 اشهر ثم يقال لك انك مرفوض لان اقدمية ترقيتك لاتتعدىسنتين والاخوة سنة ، اتوجه اليكم بهذا الانشغال علي اجد عندكم الرد الشافي لي ولزملائي وحبذا لو يكون الرد قانونيا من ذوي الخبرة والتجربة وشكرا للجميع.

يااخي في يخص الاساتذة التعليم الاساسي المدمجون الى الى اساتذة التعليم المتوسط لهم الحق المشاركة في التاهيل الى مستشار التربية حسب المادة 31 مكرر من المرسوم التنفيذي 12/240


=========


المشاركة الأصلية كتبت بواسطة شمشار
السلام عليكم جميعا ونرجو ان نجد عندكم الردود المقنعة نحن مجموعة من مستشاري التربية يبلغ عددهم26 اهلنا في الموسم الدراسي2012/2013
ومنا من تلقى مقررة تعيينه منذ مارس2013 وعمل الى يوم الناس هذا وهناك من واصل عمله في التدريس لضرورة الخدمة وقد فؤجنا في هذه الايام في مديرية التربية ان ملفاتنا المالية قد رفضت من قبل المصالح المعنية بحجة اننا رقينا مرتين مرة من 11 الى 12 والثانية الى الرتبة13 وهذا يتنافى مع القانون مع العلم اني رقيت في 9/10/2011 بموجب حصولي على شهادة الليسانس في التخصص اما زملائي فقد ادمجوا بموجب التكوين الذي تابعه الاساتذة والغريب في الامر ان ملفاتنا لم ترفض في بداية الامرلهذا السبب والمقررة تحمل تاشيرة المسير المالي في الوظيف العمومي، والله نحن في حيرة من امرنا لمثل هذه التصرفات فكيف يعقل ان تعمل في منصب اكثر من7 اشهر ثم يقال لك انك مرفوض لان اقدمية ترقيتك لاتتعدىسنتين والاخوة سنة ، اتوجه اليكم بهذا الانشغال علي اجد عندكم الرد الشافي لي ولزملائي وحبذا لو يكون الرد قانونيا من ذوي الخبرة والتجربة وشكرا للجميع.

يااخي في يخص الاساتذة التعليم الاساسي المدمجون الى الى اساتذة التعليم المتوسط لهم الحق المشاركة في التاهيل الى مستشار التربية حسب المادة 31 مكرر من المرسوم التنفيذي 12/240


اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ikli10 مشاهدة المشاركة
يااخي في يخص الاساتذة التعليم الاساسي المدمجون الى الى اساتذة التعليم المتوسط لهم الحق المشاركة في التاهيل الى مستشار التربية حسب المادة 31 مكرر من المرسوم التنفيذي 12/240
[/QUOT
ولكن الوظيف العمومي لايعتبر الإدماج الثاني بمعنى ادماج و لكنه يحتسبه ترقية لدلك لايمكن لك الجمع بين الرتبيتن مرتين ولايمكن لك الإدماج للموظف إلا مرة واحدة ولكن هنا الأستاد قد ترقى من 11 إلى 12 فلا يمكن له سوى الإنتظار إلا 5سنوات على الأقل للمشاركة بحكم أن الترقية الثانية تعيد العداد إلى الصفر في نظر الوظيف العمومي و قد تحدثت مع احد المسؤولين هناك واكد لي مثل هدا الكلام .و نفس المشكلة حدثت مع المدراء الدين رقو ألى أستاد رئيسي سابقا فقد رفض المراقب المالي الـتأشير عليها بحكم الإنتظار لعشر سنوات لنفس الأسباب السابقة أخي و تأكد من هدا الكلام إن شئت . تقبل مروري


شكرا على المرور والرد ولكن ماهو الحل للحفاظ على المنصب الجديد؟

هذه من الأخطاء و الثغرات الموجودة في القانون الخاص لأن الوظيف العمومي هو الفيصل و الهيئة صاحبة الكلمة الأخيرة و هذه القضية تعتبر تحذير و انذار لمدراء المتوسط الذين تحصلوا على تعيينات من مديريات التربية تحوي على جملة لم تكن موجودة سابقا في التعيينات "في انتظار تأشيرة الوظيف العمومي " و للأسف المعنيين رضوا بذلك و استلموا مهامهم الجديدة و نسوا أن الأمر قد يكون هروبا للأمام من وزارة التربية و هذا ما لا نتمناه لإخواننا الناجحين في هذه المسابقة و خصوصا أننا نحن الاحتياط في نفس المسابقة كنا نأمل أن يتم استدعاءنا هذه الأيام لملاء المناصب الشاغرة

ولكن الوظيف العمومي لايعتبر الإدماج الثاني بمعنى ادماج و لكنه يحتسبه ترقية لدلك لايمكن لك الجمع بين الرتبيتن مرتين ولايمكن لك الإدماج للموظف إلا مرة واحدة ولكن هنا الأستاد قد ترقى من 11 إلى 12 فلا يمكن له سوى الإنتظار إلا 5سنوات على الأقل للمشاركة بحكم أن الترقية الثانية تعيد العداد إلى الصفر في نظر الوظيف العمومي و قد تحدثت مع احد المسؤولين هناك واكد لي مثل هدا الكلام .و نفس المشكلة حدثت مع المدراء الدين رقو ألى أستاد رئيسي سابقا فقد رفض المراقب المالي الـتأشير عليها بحكم الإنتظار لعشر سنوات لنفس الأسباب السابقة أخي و تأكد من هدا الكلام إن شئت . تقبل مروري
لا يااخي الاساتذة المتكونين عن بعد ادمجوا بقرار الادماج الى استاذ التعليم المتوسط وبالتالي لهم الحق الترقية الى رتبة مستشار التربية حسب المادة 31 مكرر من الرسوم 12/240

بالنسبة للمستشارين الناجحين بالتأهيل للموسم 2012/2013 الماضي و الدين ادمجوا بتاريخ : 03/06/2012 و تحصلو على الصنف 12 سابقــــــا. في ولاية بشـــــــــــــــار هم مند نهاية الموسم في مناصبهم الجديدة و يتلقون راتبهم الجديد في الصنف 13 وهدا مؤكد و رسمي وهدا بعد اتصالي بأحدهم و اكد لي دلك و لكم أن تسألو المديرية فقد أشر الوظيف العمومي على ملفاتهم ؟ وأنا لم افهم لمادا يتعامل الوظيف العمومي بمكيالين فمثلا في ولاية باتنة لم تؤشر و استدعو بعد 07 أشهر أما نحن فهم في منا صبهم و الأمور عادية جدا؟ وهل يطبق القانون على حسب فهم الوظيف العمومي في كل و لاية ؟ يجب على المديرية العامة للوظيفة العمومية التدخل والفصل في مثل هده الوضعيات لتي تقرأ قراات مختلفة للمدمجين في 03/06/21013.و كلامي حقيقي وصواب 100بامئة.

إذا كانت الأمور تسير على هذا المنوال فما فائدة المادة 31 مكرر إذن

شكرا على التوضيح وبارك الله فيك

امبراطورية تسمى الوظيف العمومي. كنا نظن ان خرشي هو الذي سيبب كل هذا وبعد ذهابه بعامين لا زلنا تحت رحمة هالامبراطور الجديد