مدير مدرسة يقترح اقتطاع من الأجر ادارة

[khouloud]

عنوان الموضوع : مدير مدرسة يقترح اقتطاع من الأجر ادارة
مقدم من طرف منتديات العندليب

خرجت قبل الدوام اليومي ليوم من الأيام ، إذ كان من المفروض أن أخرج على الساعة الثالثة و النصف ، و لكني خرجت على الساعة الثانية و النصف ، فهددني المدير باقتطاع 30/1 من الأجر بسبب خروجي قبل الدوام ، فهل هذا قانوني ؟


>>>>> ردود الأعضـــــــــــــــــــاء على الموضوع <<<<<
==================================

>>>> الرد الأول :

نحن اليوم لم يأت لا المدير ولا الناظر ولا المراقب العام ...ومع ذلك لايخصم لهم ..لكن الاساتذة الذين غابةا ساعة واحدة سيخصم لهم يوم كامل

=========

>>>> الرد الثاني :

اذا كان في الغياب ليس له حق الاقتطاع الا اذا أمضيت على طلب عطلة فكيف يقتطع لك لخروجك من اجتماع تافه لا يقدم و لا يؤخر ن هؤلاء المديرين ارادوا أن يكونوا طغاة و بخوفكم ستصنعون منهم طغاة

=========

>>>> الرد الثالث :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عمرو مصطفى خرجت قبل الدوام اليومي ليوم من الأيام ، إذ كان من المفروض أن أخرج على الساعة الثالثة و النصف ، و لكني خرجت على الساعة الثانية و النصف ، فهددني المدير باقتطاع 30/1 من الأجر بسبب خروجي قبل الدوام ، فهل هذا قانوني ؟

هل هذا يخص الإبتدائ

نرجوااا الرد

=========

>>>> الرد الرابع :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عمرو مصطفى خرجت قبل الدوام اليومي ليوم من الأيام ، إذ كان من المفروض أن أخرج على الساعة الثالثة و النصف ، و لكني خرجت على الساعة الثانية و النصف ، فهددني المدير باقتطاع 30/1 من الأجر بسبب خروجي قبل الدوام ، فهل هذا قانوني ؟

خرجتَ قبل الوقت و تركت التلاميذ لوحدهم رغم أنهم تحت مسؤوليتك ... و تسأل هل الخصم قانوني ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
يا أخي اسأل و ابحث و (( لا تخلط النية مع الهبال )) فأنت أستاذ و مثقف و من المفروض أنك على علم بأبسط واجباتك المهنية....

لو كنت أنا مكان مديرك الطيب لحررت في حقك تقريراً مفصلاً بالحادثة ، و لأخذته بنفسي إلى السيد مدير التربية بعد تسجيله في الأمانة الخاصة .... عندها سيستدعيك للمثول أمام لجنة التأديب و ثمة ستعرف حجم الخطأ الجسيم الذي ارتكبته في حق أطفال أبرياء لا يعرفون الدفاع عن انفسهم ضد تصرفات طائشة لأستاذ مستهتر مثلك.
(( يعني غايضك خصم 1/30 و ما همش غايضينك التلاميذ الأبرياء .... الله يسمح لك) )

=========

>>>> الرد الخامس :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة jamel2008 اذا كان في الغياب ليس له حق الاقتطاع الا اذا أمضيت على طلب عطلة فكيف يقتطع لك لخروجك من اجتماع تافه لا يقدم و لا يؤخر ن هؤلاء المديرين ارادوا أن يكونوا طغاة و بخوفكم ستصنعون منهم طغاة

السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته.
الأخ السائل يقول بأنه خرج قبل نهاية الدوام وترك التلاميذ لوحدهم وأنت تقول بأنه لخروج من اجتماع تافه، ماهذا الخلط يا سيدي؟؟؟
ثم ألا يعتبر الاجتماع واجبا عندكم؟ وماذا لو خرج موظف بالبلدية أو الولاية أو مستشفى ما الا يعتبر غيابه غير مبرر وقد يصل به إلى حد الفصل؟؟؟
لماذا لا نجعل العلاقة بين المعلم والمدير والمفتش علاقة تكاملية لا علاقة تفاضلية؟
لماذا نجعل من مراتب المسؤولية عندنا خصومات ولا نجعلها مراتب لابد منها (وظائف) لتنويع العمل ووفرة العطاءات؟
اتقوا الله في أنفسكم وفي أبنائنا ولا تجعلوا الصعلكة عنوانا لعملنا ووظائفنا.
أما قضية الاقتطاع فيرجع إلى تقدير المدير، الذي قد يوجه استفسارا للمعني ليشرح فيه سبب خروجه قبل الدوام، وهو من يقرر بعد ذلك طريقة العقوبة التي قد تصل إلى حد المثول أمام المجلس التأديبي لو تطلب الأمر ذلك، وأنا كمعلم أتقبل ذلك بصدر رحب لأن الواجب يملي علينا حماية التلاميذ الذين بقوا في حجرة الدرس لوحدهم أو الذين تم إخراجهم قبل نهاية الدوام وما قد يعترض طريقهم من مخاطر خارج النظام المعمول به (المخطط البيداغوجي).

=========

إلى صاحب الرد لو كنت أنا مدير لحررت ........
لا لا شتكي بيه للوزير روح اتلهى بروحك و انت نضربوا اعليك نوجدوك خربها في عملك
ربما هذا المعلم اتعب عندو مشاكل واش طاحت السماء

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالقيوم السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته. الأخ السائل يقول بأنه خرج قبل نهاية الدوام وترك التلاميذ لوحدهم وأنت تقول بأنه لخروج من اجتماع تافه، ماهذا الخلط يا سيدي؟؟؟ ثم ألا يعتبر الاجتماع واجبا عندكم؟ وماذا لو خرج موظف بالبلدية أو الولاية أو مستشفى ما الا يعتبر غيابه غير مبرر وقد يصل به إلى حد الفصل؟؟؟ لماذا لا نجعل العلاقة بين المعلم والمدير والمفتش علاقة تكاملية لا علاقة تفاضلية؟ لماذا نجعل من مراتب المسؤولية عندنا خصومات ولا نجعلها مراتب لابد منها (وظائف) لتنويع العمل ووفرة العطاءات؟ اتقوا الله في أنفسكم وفي أبنائنا ولا تجعلوا الصعلكة عنوانا لعملنا ووظائفنا. أما قضية الاقتطاع فيرجع إلى تقدير المدير، الذي قد يوجه استفسارا للمعني ليشرح فيه سبب خروجه قبل الدوام، وهو من يقرر بعد ذلك طريقة العقوبة التي قد تصل إلى حد المثول أمام المجلس التأديبي لو تطلب الأمر ذلك، وأنا كمعلم أتقبل ذلك بصدر رحب لأن الواجب يملي علينا حماية التلاميذ الذين بقوا في حجرة الدرس لوحدهم أو الذين تم إخراجهم قبل نهاية الدوام وما قد يعترض طريقهم من مخاطر خارج النظام المعمول به (المخطط البيداغوجي).

*** بارك الله فيك و أنا معك في هذا الكلام ... وبارك الله في الجميع.

يا جماعة إنني خرجت من المدرسة و لم أقم بحصة المعالجة (لغة فرنسية) ، و كما تعلمون المعالجة تكون لمجموعة من التلاميذ

كثير من مديري الابتدائي لا يتعاملون بالحكمة و هذا طبعا يرجع الى ثقافتهم المحدودة و هذا لا ينفي وجود بعض الحكماء الذين سيروا مدارس و أحبهم المعلمون و بقي ذكرهم ، لكن هؤلاء قليلون ، أنا عندي من الأقدمية ثلاثون سنة و لست أتكلم من فراغ .

أخي الفاضل : إن المعالجة جزء من التوقيت الأسبوعي , وبدون شك أنك قد أدرجتها في توقيتك الأسبوعي .أليس كذلك ؟

وأنت ملزم بالقيام بها . والمدير له كل الحق أن يبلغ بغيابك إلى الجهات المعنية.

لأنــــــــــه هو المسؤول على ذلك أمام البشر وأمام الله.

يطبق القانون على الاستاد اما سيدي المحترم المدير لا يجوز تطبيق عليه القانون ادا ترك المدرسة ودهب في نزهة
وترك وراءه خادمه نائبه المعلم وهدا الاخير ترك تلاميده لوحدهم في القسم