عنوان الموضوع : و هل الترقية الآلية لرئيسي و مكون سارية المفعول.........؟؟؟؟ انشغالات النقابات
مقدم من طرف منتديات العندليب

هل الترقية الآلية لرئيسي و مكون سارية المفعول بالنسبة للأساتذة الجدد أم أن ها تخضع لإمتحانات مهنية و تأهيل ؟


>>>>> ردود الأعضـــــــــــــــــــاء على الموضوع <<<<<
==================================

>>>> الرد الأول :

لا يوجد ترقية الية للاساتذة الجدد.عندما تبلغ 10 سنوات خدمة او 20 سنة خدمة ستجتاز امتحا ن او عن طريق التاهيل لكي تصبح رئيسي او مكون

=========


>>>> الرد الثاني :

جزاكم الله خيرا

=========


>>>> الرد الثالث :

الترقية الألية غير موجودة لا في الوقت الحاضر ولا في الوقت اللاحق...كل الترقيات تخضع للأحكام السابقة (التسجيل على قوائم التأهيل والامتحانات والمسابقات)

=========


>>>> الرد الرابع :

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة yassine-24
الترقية الألية غير موجودة لا في الوقت الحاضر ولا في الوقت اللاحق...كل الترقيات تخضع للأحكام السابقة (التسجيل على قوائم التأهيل والامتحانات والمسابقات)

هل حتى من انهوا التكوين قبل 03 جوان 2012

=========


>>>> الرد الخامس :

ما معنى التسجيل على قوائم التاهيل

=========


المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نورليال
هل حتى من انهوا التكوين قبل 03 جوان 2012

نعم يا سيدتي ان اكبر الخاسرين هم من تكونوا قبل 03 جوان 2012 وادمجوا في رتبة رئيسي .....لقد تكونوا ثلاث سنوات ليجدوا انفسهم مع من تكون 6اشهرفقط لان مسيرتهم ستتوقف هنا وما بقي لهم سوى مسابقة الادارة فقط


جزاكم الله خيرا

من تكون 6 اشهر أحسن ممن تكون 3سنوات بالهف واللف والدوران...................وأشياء اخرى
قليلا من الاحترام ..................فأمثالك هم الذين دفعوا بنا الى هذه المهزلة

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة chihab14
ما معنى التسجيل على قوائم التاهيل


ان تسجل في في قائمة بعد ان تستوفي الشرط اللازم ثم ترتب هذه القائمة حسب معايير معمول بها من اقدمية والشهادة .و.......النقطة الادارية والتربوية ..و.....ثم يرقي الاوائل حسب عدد المناصب المفتوحة 50% من المناصب والباقي بالمسابقة

لاحول ولا قوة ال بالله، حسبنا الله ونعم الوكيل

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة rezkiamor
ان تسجل في في قائمة بعد ان تستوفي الشرط اللازم ثم ترتب هذه القائمة حسب معايير معمول بها من اقدمية والشهادة .و.......النقطة الادارية والتربوية ..و.....ثم يرقي الاوائل حسب عدد المناصب المفتوحة 50% من المناصب والباقي بالمسابقة

20% من المناصب والباقي80% بالمسابقة

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة zedyasar
نعم يا سيدتي ان اكبر الخاسرين هم من تكونوا قبل 03 جوان 2012 وادمجوا في رتبة رئيسي .....لقد تكونوا ثلاث سنوات ليجدوا انفسهم مع من تكون 6اشهرفقط لان مسيرتهم ستتوقف هنا وما بقي لهم سوى مسابقة الادارة فقط

حتى الادارة تلقى حاجزا اخر وهو عدم توفر الخبرة الازمة وهي 7سنوات

انسى الترقية اظن انه يجب انتظار سنوات اخرى من اجل ادماج اخر لان المسابقة من اجل الترقية مازالت بعيدة ومع الكم الهائل من الاساتذة سيصبح النجاح في مسابقة الترقية ضرب من الخيال حاليا اظن ان الانتقال الاداري احسن رغم صعوبته لكنه اسرع مراقب عام او ناظر او مدير

السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته
ماهي شروط الإلتحاق برتبة مدير متوسطة